Нужна ли рабочая виза в Турции?
Турция - одно из самых популярных направлений для отдыха и работы. Многие россияне мечтают о работе на курорте или в гостиничном бизнесе, но не знают, нужна ли им рабочая виза. В данной статье мы разберемся, какие правила действуют для трудоустройства и как получить рабочую визу.
Рабочая виза: что это такое?
Рабочая виза - это документ, который даёт право на работу и проживание на территории другого государства. Для её получения необходимы определенные условия: согласие работодателя на прием на работу, соответствующее образование или опыт работы.
Как получить рабочую визу для работы в Турции?
Для начала необходимо найти работодателя, который будет готов оформить все необходимые документы. Затем следует обратиться за помощью к консультанту по иммиграционным делам или адвокату.
Далее потребуются следующие документы:
- Паспорт;
- Фотографии;
- Копия контракта с работодателем;
- Справка о несудимости.
После подачи документов на рабочую визу, следует ждать решения миграционной службы. Обычно это занимает от 2 до 4 недель.
Какие виды работ можно выполнять по рабочей визе?
Существует несколько типов рабочих виз, которые разрешают выполнение определенных видов работ. Например, сезонная рабочая виза позволяет работать только на курортах и гостиницах. В то время как общая рабочая виза дает право на трудоустройство по любой специальности.
Нужна ли рабочая виза для работы удаленно из Турции?
Если вы планируете работать удаленно из Турции, то для этого не нужна рабочая виза. Однако стоит учитывать, что для проживания более 90 дней потребуется получить вид на жительство или продлить туристическую визу.
Вывод
Таким образом, если вы хотите работать легально и иметь все права и гарантии со стороны государства - нужна рабочая виза. Для её получения следует обратиться к консультанту по иммиграционным делам или адвокату, который поможет оформить все необходимые документы.